Gestion d'entreprise et économie rurale

Les mutations importantes qui marquent actuellement l'agriculture sont souvent perçues comme des menaces. Sans nier les conséquences pénibles de ces changements, nous préférons vivre ces mutations comme autant de défis à surmonter.

Dans ce contexte, les activités des collaborateurs du domaine sont conduites en intégrant particulièrement les préoccupations suivantes :

• Susciter et accompagner des stratégies générant une amélioration de la valeur ajoutée des activités de l'entreprise agricole
• Renforcer les compétences d'entrepreneur-e, particulièrement la gestion et la conduite stratégique de l'entreprise
• Faciliter la tenue et la bonne compréhension des résultats comptables de l'entreprise
• Fournir des informations, conseils et formations permettant la prise de décision
• Susciter et accompagner la mise en place de stratégies de compression des coûts et d'optimisation des moyens de production
• Favoriser le développement et le bon fonctionnement de collaborations intra- et inter-entreprises

Conseillers actifs en Gestion d'entreprise et économie rurale